Os negócios e profissões do futuro serão geridos sob uma política de natureza cooperativa, e os líderes de tais negócios irão considerar-se servidores quase públicos e não indivíduos com o privilégio de explorar o público visando o lucro pessoal. Empreendedores hesitantes não terão lugar na liderança no futuro. Eles serão substituídos devida a falta de qualidades essenciais de liderança num momento em que o mundo todo demanda de líderes que tenham a sensibilidade de perceber que nenhum negócio poderão ser conduzidos com sucesso sem o reconhecimento de que os seguidores e clientes são parceiros e , tem o direito de dividir os benefícios obtidos.
Frequentemente me pergunto ” De que então, exatamente, consiste a liderança?” o que devo fazer para me tornar um líder ? Quais são os atributos de liderança? e como posso cultivá-los?

A liderança é algo que pode ser desenvolvido por qualquer pessoa mas ela é composta por uma série de habilidades,entre as mais importantes gostaria de listar :

1.Auto confiança, autocontrole e tolerância em sua forma mais elevada.
2. Disposição para subordinar interesses pessoais ao bem das pessoas da sua equipe.
3.Capacidade de pensar com precisão.
4.Capacidade de cooperar com os outros em um espírito de harmonia.
5.Capacidade de tomar decisões rápidas e permanecer firme.
7.Ter iniciativa.
7.Ter entusiasmo e capacidade de transmiti-la a sua equipe.
8.Ser honesto na intenção do seu propósito e ação.
9.Persistência para focar pensamentos e esforços em uma determinada tarefa até ser concluída.

O líder trabalha com um objetivo principal bem definido, assim como tem um plano de ação bem definido para atingir os seus objetivos e principalmente ajudar o seu time a conquistar seus objetivos. É fato de que nenhum empreendedor pode conquistar resultados duradouros na natureza abrangente sem a ajuda e cooperação de outras pessoas.

Fonte Livros: Mindset, O Ego é o inimigo, Os 7 Hábitos de pessoas altamente eficazes , As leis de triunfo e sucesso Napoleon Hill.